8月30日，ICBC瑞士信贷基金管理公司（ICBC Credit Management Co）有限公司发布了有关更改高级管理人员的公告，宣布总经理高宗（Gao Chong）由于工作转移而离开了办公室。党委员会秘书，公司董事长兼法律代表Zhao Guicai担任总经理，日期是2025年8月28日。 根据公共信息，Zhao Guicai于1990年加入了中国工业和商业银行，并拥有30多年的金融业经验。他曾在几个ICBC总部担任管理职位。从2013年到2016年，他曾担任巴西国际民航组织的执行董事兼总经理。从2016年到2020年，他担任党委员会秘书，执行董事和国际公会租赁总裁。 2020年，他加入了ICBC Credit Suisse Fund Management Co，Ltd。 即将卸任的总经理Gao Chong于2021年7月加入瑞士信贷基金，并担任公司副秘书PArty委员会。在其四年期间（2021年7月22日至2025年8月28日），该公司的资产管理量表实现了稳定的增长，墓地规模从71833亿元人民币增长到7951.74亿元人民币，增加了7684.1亿元人民币，增长了10.70％，增长了10.70％。 Gao Chong的术语：ICBC-MIR资金量表增加了10.70％，索引和债券产品表现良好 从2000年7月到2021年7月，空气数据担任中国工业和商业银行总部的副主任，以及资产管理部门的副总经理；中国工业和商业银行党副总裁兼党委员会委员；加入2021年7月的ICBC Credit Suisse Fund Management Co，Ltd，并担任公司党委员会副秘书。 在瑞士信贷基金（ICBC Credit Suisse Fund（2021年7月22日至2025年8月28日））期间，该公司的资产管理量表取得了稳定的增长TH，总规模从71830亿元人民币增加到7951.74亿元人民币，增加了768.41亿元人民币，增长了10.70％。这一成功反映了公司在复杂的市场环境中继续不断发展的能力及其产品方法的有效性。 数据来源：风统计量表：不包括ETF - 符合内容内容资金资金 From the perspective of product types, the performance of different types of funds has shown significant differences: index funds (concept categories) and ETFs have becomeLargest highlights, with their scales rising by 205.86% and 367.78% respectively, with the size of non-financial ETFs increased dramatically from 15.707 billion yuan to 73.473 billion Yuan, indicating that remarkable investment strategies were well认可。债券基金的执行强劲，尺寸为518.53亿元人民币，增加了28.88％，成为对大小贡献最大的产品类别之一，Reflec利用其未偿还的固定投资能力。 股票基金继续增长，衡量26.10％，混合资金颤抖，降低了535.87亿元人民币，下降了48.68％，这可能与市场型变化和产品方法调整有关。货币市场基金仍然稳定，苏坎德（Sukand）为12.57％，该公司的规模持续了。现代产品的领域取得了重大发展，替代投资在191.88％增长，QDII增长了157.77％，FOF资金增长了41.78％，REIT产品从一开始就达到了60.2亿元人民币，表明该公司对产品产生了积极的开发。 从业务结构的角度来看，公司非财务基金的比例增加了，产品结构更加平衡。开放式资金将继续保持其统治地位，建立封闭式资金，尤其是REIT产品，丰富了PROduct Line布局。 通常，在Gao Chong任职期间，ICBC信贷基金在指数投资领域，固定收益和现代产品之外进行。尽管混合产品面临着挑战，但公司所有权管理的总体规模仍然取得了稳定的增长，显示了协同和抵抗对不同产品线风险的影响。 自今年年初以来，经常发生行政变更：有258名涉及112家资助公司，今年有70多家机构改变了其董事长兼总经理 基金行业高管的变化不断地以高流动性为特征。根据空中数据统计数据，根据空气数据，直到2025年8月29日，8月30日，资助行业高管经常发生变化，涉及112家公司，包括258名员工，包括33家公司，64名员工，总经理和总经理有27家资助公司，其中包括52家公司。人们，包括许多领先的行业机构。 在对总经理的变化方面，许多公司已经完成了从旧到旧的过渡。 E基金会的刘小山（Liu Xiaoyan）于今年3月辞去了总经理的辞职，并由吴新伦（Wu Xinrong）夺取； Xu Yong于5月份辞去了中国商人基金的辞职，并由郑文纽（Zhong Wenyue）授予。华理审判基金的韩Yong也于5月辞职，贾博（Jia Bo）担任总经理。此外，通信银行，贝莱德和Xingyin Fund等公司也发生了总经理的变化。 在董事长一级，调整了许多机构的领导。 Zhan Yodi的资金于三月份离开了主席，Liu Xiaoyan取代了；中国银行的基金会张Yan将离开Hunyo。值得注意的是，董事长与某些公司总经理之间的联合调整显示了公司管理结构的整体优化。 行业分析师认为对高管的频繁变化反映了资产管理行业的激烈竞争以及绩效的加强压力评估。在市场上波动率增加的后面，股东表明对管理层的要求更高，并且对行业人才的竞争变得越来越激烈。 。 数据来源：空中统计信息：2025年1月1日至2025年8月29日 随着行业进入高质量发展的阶段，执行团队的稳定性和专业能力将成为组织基本竞争不可或缺的一部分。将来，如果Whator建立一个稳定，高效的管理团队，保持战略决心并继续进行更改将是资助公司面临的重要问题。 据报道，高郑的辞职是该小组内部工作人员的安排，“还有另一种任命，这是晋升”。作为由工业和商业银行监管的资金公司中国，国际民航太集金瑞士信贷拥有公司管理和文化的坚实结构，并且经营的战略决心和质量不会受到个人调整的影响。在Zhao Guicai的领导下，党秘书兼董事长，该公司的执行团队将继续保持稳定的发展。 金融的官方帐户 24小时广播最新的财务信息视频，i -Scan QR码，以遵循更多的好处（Sinafinance）